大(da)阳(yang)城(cheng)集团(tuan)(tuan) ，人(ren)力(li)(li)(li)资(zi)源(yuan)服务(wu)创(chuang)新领(ling)跑(pao)者。通过(guo)多(duo)年专业(ye)(ye)(ye)持续服务(wu)IT互联网、智(zhi)能(neng)(neng)制造(zao)，新能(neng)(neng)源(yuan)领(ling)域中(zhong)最优秀的企(qi)业(ye)(ye)(ye)群体，大(da)阳(yang)城(cheng)集团(tuan)(tuan)建(jian)已成长为华中(zhong)地(di)区极(ji)具竞争(zheng)力(li)(li)(li)的行业(ye)(ye)(ye)人(ren)力(li)(li)(li)资(zi)源(yuan)全面服务(wu)商。服务(wu)内容涵(han)盖(gai)：高端(duan)人(ren)才猎头及招聘外(wai)包(bao)(bao)，人(ren)才派(pai)遣，人(ren)力(li)(li)(li)外(wai)包(bao)(bao)，灵活(huo)用工等(deng)多(duo)种形式。同时覆盖(gai)企(qi)业(ye)(ye)(ye)人(ren)力(li)(li)(li)资(zi)源(yuan)与(yu)培训，及企(qi)业(ye)(ye)(ye)内部组织及团(tuan)(tuan)队建(jian)设(she)。包(bao)(bao)括企(qi)业(ye)(ye)(ye)职业(ye)(ye)(ye)职业(ye)(ye)(ye)生涯与(yu)个(ge)人(ren)职业(ye)(ye)(ye)生涯定位(wei)与(yu)规划，团(tuan)(tuan)建(jian)活(huo)动策划与(yu)执行等(deng)等(deng)。

　　大(da)阳城(cheng)(cheng)集团(tuan)建(jian)(jian)的(de)人力资(zi)(zi)源(yuan)服(fu)务(wu)，通过(guo)全球化人才跨区域寻访和(he)引(yin)进，为(wei)(wei)一(yi)线互联网公司及创(chuang)业新锐企业直(zhi)接引(yin)进企业高(gao)级管(guan)理人员(yuan)和(he)资(zi)(zi)深的(de)技术精英(ying)。大(da)阳城(cheng)(cheng)集团(tuan)建(jian)(jian)的(de)人力资(zi)(zi)源(yuan)咨询服(fu)务(wu)，从企业的(de)行业成长及发展(zhan)规律，通过(guo)企业咨询与(yu)内训等方(fang)式为(wei)(wei)用户解决此行业爆发式增(zeng)长过(guo)程中业务(wu)与(yu)人力资(zi)(zi)源(yuan)的(de)适(shi)应与(yu)瓶颈(jing)。同时大(da)阳城(cheng)(cheng)集团(tuan)建(jian)(jian)的(de)职业生涯规划(hua)服(fu)务(wu)于广大(da)IT互联网从业者，为(wei)(wei)初涉职场和(he)遭遇(yu)职场困惑及天花板(ban)的(de)IT精英(ying)提供(gong)职职业生涯规划(hua)路(lu)径与(yu)落地。也为(wei)(wei)企业提供(gong)员(yuan)工职业成长及通路(lu)设计.为(wei)(wei)企业留住及稳定人才提供(gong)有力支(zhi)撑。

　　大阳城集团建人(ren)力资源(yuan)通过(guo)强(qiang)大的(de)内(nei)部人(ren)力资源(yuan)库，通过(guo)多(duo)年咨(zi)询(xun)服(fu)务优秀客(ke)户的(de)案(an)例积累(lei)，通过(guo)对新(xin)兴行业(ye)的(de)深刻理解，获(huo)得行业(ye)内(nei)极佳(jia)的(de)市场口碑，连续多(duo)次成为(wei)所服(fu)务企业(ye)的(de)“最(zui)佳(jia)人(ren)力资源(yuan)供应(ying)商”、“年度优秀咨(zi)询(xun)服(fu)务商”以及“最(zui)佳(jia)人(ren)力合作伙伴”等。